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Con el propósito de acentuar el liderazgo en Centroamérica, RRHHDigital y Awards of Happiness presentaron la primera edición de ‘Los 75 Más Inspiradores de RRHH’ en República Dominicana, un reconocimiento basado en la trayectoria profesional de los grandes líderes, evaluando y premiando desde sus estrategias de gestión de personas, sus empresas colaboradoras o los éxitos conseguidos desde los departamentos, hasta su influencia en redes sociales.​

Jenny Guzmán, Gerente de Gestión Humana del NAP del Caribe, recibió el galardón ¨Los más inspiradores de RRHH en República Dominicana¨ esto como resultado de una impecable gestión y una larga trayectoria en la gestión de equipos.​

La premiación​

Esta premiación ha sido la primera edición de ‘Los 75 Más Inspiradores de RRHH’ que supone un paso más en el liderazgo, la influencia y el éxito de RRHHDigital a nivel mundial. RRHHDigital, ha querido destacar la expansión y la gran acogida del medio en estos países, ya que los departamentos de RRHH se han convertido en un activo estratégico para la prosperidad de las compañías a nivel global, una buena gestión permite tener equipos de trabajo más felices, saludables e inspiradores.

NAP del Caribe fue partícipe del DCD Connect Cancún 2022, el cual sirvió de escenario para analizar los desafíos y avances de la industria de Data Centers de toda la región Latinoamérica junto a los líderes y tomadores de decisiones del sector. El evento contó con una agenda diversa, con temas como la sustentabilidad, los avances en Edge, las estrategias de inversión en Cloud, la eficiencia energética del Data Center, implantación de nuevas tecnologías, entre muchos otros. ​

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Enmanuel Ramírez, Gerente de Operaciones del NAP del Caribe estuvo presente en el evento, quien tuvo la oportunidad de ser partícipe de una completa agenda que abordó diversos ejes temáticos, seleccionados estratégicamente para abordar todos los aspectos del sector desde todas sus aristas. Por un lado, diversos paneles que tuvieron como hilo conductor focos tales como la implementación de las energías renovables, las ventajas que ofrecen los centros de datos neutrales a su ecosistema, las consideraciones a tener en cuenta al trasladarse del on premise a la infraestructura de colocation, entre otros. En el evento también se generaron conversaciones centradas en la sustentabilidad, los avances del Edge, la ausencia de talento, la transformación de la industria ante la llegada de nuevas inversiones, las estrategias de inversión en Cloud, además de las acciones para equilibrar la eficiencia energética ante el incremento de la demanda y la introducción de nuevas tecnologías.​

La Cámara Americana de Comercio de La República Dominicana reconoció la trayectoria y arduo trabajo realizado por la Sra. María Waleska Álvarez durante su gestión como presidenta del Comité TIC de esta institución durante el periodo 2016-2022, en el marco del conversatorio “Por un salto cuántico para la República Dominicana” junto a Pedro Brache, presidente del CONEP.​
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María Waleska Álvarez, asumió presidencia en 2016 hasta 2022 del Comité TIC, durante su trayectoria se destacó por promover el uso de la tecnología como herramienta imprescindible para los negocios exitosos, distinguiéndose por llevar a cabo una gestión activa y enfocada en la ejecución de iniciativas que fueran de beneficio para la institución.​
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Su visión, liderazgo y compromiso hacia AmchamDR, permitieron impulsar numerosos proyectos de innovación que han trascendido en el tiempo y han permeado a la organización y sus miembros.​
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Desde NAP del Caribe celebramos este merecido reconocimiento y auguramos el mayor de los éxitos en su camino profesional.

Santo Domingo. – por quinto año consecutivo, el NAP del Caribe ha sido recocida como una de las Mejores Empresas para Trabajar de República Dominicana, de acuerdo con el ranking presentado por la Revista Mercado Media Network.

El NAP del Caribe recibe con alegría esta distinción, la cual deja ver a lo externo que nuestro mayor activo es nuestra gente y exalta nuestra filosofía de trabajo basada en el respeto, confianza y equidad, garantizando que hombres y mujeres cuenten con las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, manteniendo un idóneo bienestar general y personal para todos los colaboradores, extendido a sus familias.

NAP del Caribe ha logrado desarrollar una cultura digital y de innovación de forma holística que va de lo interno a lo externo de la organización. Desde el departamento de Gestión Humana se promueve la capacitación, especialización y desarrollo de competencias como piedra angular de los diferentes planes de carrera, que potencian el crecimiento profesional de cada uno de los colaboradores. Así mismo apostamos a la flexibilidad, espacios abiertos para el trabajo colaborativo, un alto enfoque en la salud y el bienestar de nuestros colaboradores y sus familias.

Este importante ranking, Revista Mercado tiene como objetivo el resaltar a aquellas empresas y sus directivos que han apostado por el cambio centrado en las personas y que, a través de sus acciones, las hacen merecedoras de este reconocimiento. NAP del Caribe es reconocido a nivel local e internacional como el centro tecnológico de acceso de redes más seguro, redundante, moderno y mejor interconectado de la región del caribe, dotado de los más altos niveles de seguridad física y digital, confiabilidad y conectividad.

La Inteligencia Artificial (IA) y el Machine Learning están cambiando el panorama de la ciberseguridad mundial, permiten analizar grandes volúmenes de datos de riesgo para acelerar el tiempo de respuesta, identificar patrones de conducta del usuario y aumentar operaciones de seguridad.

NAP del Caribe ha sido pionero y referente en la región, en el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la ciberseguridad.

Con el objetivo de compartir nuestra experiencia y casos de uso, NAP del Caribe ha sido invitado por el Atlantic Council GeoTech Center y la Oficina de Ciberespacio y Política Digital del Departamento de Estado de los Estados Unidos al evento AI CONNECT, a celebrarse en la ciudad de São Paulo Brasil, del 20 al 22 de julio del 2022.

CONNECT IA busca fomentar la administración responsable de las tecnologías de inteligencia artificial (IA) en línea con los principios de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), el cual permite a los países de ingresos bajos y medios participar de manera más efectiva en la conversación global de múltiples partes interesadas sobre la política de inteligencia artificial (IA).

Para el equipo de NAP del Caribe es una honra y a la vez un gran compromiso el representar a la República Dominicana, ante una red de funcionarios gubernamentales, académicos y profesionales de la industria de economías emergentes, así como economías avanzadas de ideas afines que son influyentes en la comunidad global de Inteligencia Artificial (IA).

La Sra. Maria Waleska Álvarez presidenta ejecutiva de NAP del Caribe, presentará el caso de uso en el marco de un panel de tipo académico junto a Sr. Esteban Meneses, director del National Advanced Computing Collaboratory de Costa Rica, Sr. Rodrigo Durán, director del Centro Nacional de Inteligencia Artificial (CENIA), moderado por Sra. Emily Sespico, Project Assistant, GeoTech Center, Atlantic Council.